Carrières

Directeur - Développement commercial

PME MTL Est-de-l'Île

Joignez-vous à notre équipe

Travailler avec nous, c’est rejoindre une équipe dédiée à l’entrepreneuriat, l’économie et l’emploi, du plus grand territoire de développement montréalais, à vocation économique. Intégrez une équipe d’experts qui fonde son approche sur le service personnalisé et le dynamisme, pour soutenir ses clients dans l’adoption des meilleures pratiques d’affaires. Engagés et animés par l’innovation, nous sommes les instigateurs de projets structurants et déployons notamment la seule symbiose industrielle de l’Agglomération. Soucieux de maintenir un milieu agréable et collaboratif, notre environnement de travail se veut polyvalent et convivial où les horaires de travail flexibles permettent un bon équilibre de vie.

Description du poste

Relevant de la Direction générale, le ou la Directeur(trice) – Développement commercial a la responsabilité d’accompagner des entreprises du secteur du commerce de détail dans le développement de leurs projets d’affaires ou de leurs entreprises. Il agit étroitement en collaboration avec les partenaires et agit comme expert en gestion d’entreprises commerciales et les soutient notamment dans leur développement, localisation et virage numérique. Ancré dans une approche par résultats, il doit agir positivement et activement sur le développement de l'économie de l’Est. Ce facilitateur trouve des solutions aux enjeux des entreprises et favorise des liens entre elles et les parties prenantes.

Responsabilités

  • Accueillir les demandes, évaluer les besoins, informer sur les différents programmes d'aide et faciliter leur accès
  • Mettre en œuvre le plan de démarchage, réaliser les efforts ciblés par sa fonction et démarcher activement la clientèle
  • Offrir un accompagnement personnalisé aux commerçants dans le développement et le financement de leurs projets d’affaires, ainsi que dans la gestion de leurs défis stratégiques et opérationnels : développement des ventes, gestion financière, service à la clientèle, développement de compétences, achalandage, inventaire, design, passage au virage numérique et boutique en ligne, gestion des ressources humaines, etc.
  • Fournir les informations et conseils sur les enjeux de localisation et d'implantation et les demandes de permis
  • Analyser et/ou participer au montage de dossiers d’aide financière et formuler des recommandations
  • Identifier rapidement le potentiel des projets et assurer une priorisation des interventions en fonction des objectifs
  • Effectuer des suivis de projets, réaliser et interpréter des diagnostics d’entreprises et des plans d’actions et d’intervention
  • Référer au besoin vers des ressources spécialisées et des partenaires stratégiques
  • Agir en soutien à la vision et au plan d’action de partenaires et des parties prenantes en développement commercial (villes, arrondissements, SDC, associations de commerçants, etc.) et en complémentarité à leur mandat d’attraction commerciale
  • Contribuer à la mise en œuvre des stratégies locales de rétention, d'implantation des commerces et au développement de l'offre locale
  • Mettre les entrepreneurs commerciaux en lien avec les SDC, les associations de commerçants et le réseau de partenaires
  • Colliger et maintenir un inventaire des sites disponibles et en recenser les caractéristiques
  • Assurer une veille active sur le secteur, ses tendances, les stratégies, les meilleures pratiques et les opportunités
  • Participer à des initiatives ponctuelles de promotion : concours, activités, appels de projets, etc.
  • Représenter les intérêts de l'organisme à des évènements publics, des comités et des groupes de travail, ainsi que dans la réalisation de projets de développement commercial
  • Participer à la rédaction de contenus à vocation informationnelle
  • Offrir, animer et/ou organiser des ateliers, conférences et présentations relatif à  la spécialité
  • Développer et entretenir des partenariats et des relations d’affaires avec les différents partenaires de développement local et de l’écosystème entrepreneurial

Profil de compétences

  • Détenir un diplôme universitaire en administration, marketing, finances ou développement économique
  • Posséder une expérience pertinente de 5 ans en développement commercial ou en gestion de commerce de détail
  • Connaître des stratégies de développement commercial, notamment les enjeux du secteur du commerce de détail et du numérique
  • Être une personne polyvalente, qui possède le sens de l’adaptation, démontre des capacités à travailler en équipe et forte à établir de bonnes relations
  • Être habile à communiquer en français autant à l’oral qu’à l’écrit
  • Posséder un véhicule est essentiel dans le cadre du travail

Conditions

  • Poste à temps plein, cinq jours par semaine 
  • Flexibilité d’horaire
  • Salaire compétitif et avantages sociaux, notamment un régime d’assurances collectives
  • Bureau situé au 7305, boul. Henri-Bourassa Est
  • Entrée en fonction dès que possible

À propos de PME MTL Est-de-l'Île

Acteur de premier plan dans le soutien au démarrage et à la croissance des petites et moyennes entreprises, PME MTL Est-de-l'Île offre du financement, un accompagnement et de la formation aux entrepreneurs des arrondissements d'Anjou, Montréal-Est, Montréal-Nord, Rivières-des-Prairies–Pointe-aux-Trembles et Saint-Léonard. PME MTL Est-de-l'Île est l’un des six pôles du réseau de soutien aux entrepreneurs de l’île de Montréal. Le réseau PME MTL a pour mission de stimuler l’activité économique locale en favorisant le développement de l’entrepreneuriat et de l’emploi sur le territoire montréalais.

Comment postuler

Si votre profil répond à ces critères et que vous souhaitez jouer un rôle dans le développement de votre ville, nous vous invitons à remplir le formulaire suivant avant le 28 février 2019.

Fill out my online form.

Revenir à la liste des postes disponibles